绩效运营专员招聘 - 浙江盾安人工环境股份有限公司

【岗位主要职责】

1、组织绩效指标分解、月度核算、指标监控与分析并牵头相关部门进行改进措施制订；
2、各部门日常绩效数据收集、月度核算、指标验证；
3、管理人员个人年度PBC收集、月度绩效核算、月度绩效访谈；
4、半年度、年度述职工作组织策划；
5、公司日常运营数据收集、汇总、简要分析、异常汇总；
6、协助经营月报、战略月报数据整理汇总；
7、经营会议相关纪要的跟踪、验证。

【岗位要求】

1、本科及以上学历，财务、人力资源相关专业，3年及以上工作经验；
2、熟悉财务知识，了解企业运营流程；
3、能熟练使用OFFICE办公软件；
4、工作认真，有高度的责任心，数据敏感性强、抗压能力强，具有较强的沟通能力。